Управление персоналом

Бакалавриат

Бакалавриат

О специальности

Управление персоналом

Специальность изучает область, связанную с эффективным подбором, развитием, мотивацией и управлением сотрудниками в организациях. Она включает изучение методов создания и поддержания эффективных команд, разработку стратегий для привлечения и удержания талантов, а также организацию кадровых процессов.

Специалисты в этой области играют ключевую роль
в создании здоровой корпоративной культуры, оптимизации рабочих процессов и повышении производительности.

Поступить

Управление персоналом

Специальность изучает область, связанную
с эффективным подбором, развитием, мотивацией и управлением сотрудниками
в организациях. Она включает изучение методов создания и поддержания эффективных команд, разработку стратегий для привлечения и удержания талантов, а также организацию кадровых процессов.

Специалисты в этой области играют ключевую роль в создании здоровой корпоративной культуры, оптимизации рабочих процессов
и повышении производительности.

Поступить

Области изучения

Кадровое делопроизводство

Разработка и ведение документации, связанной
с трудовыми отношениями, соблюдение трудового законодательства, оформление приемов, увольнений, отпусков
и других кадровых операций.
Подбор
и адаптация персонала

Методы поиска
и привлечения кандидатов, проведение собеседований, оценка навыков и личных качеств, организация эффективного введения в должность
и адаптации новых сотрудников.
Корпоративная культура

Формирование корпоративных ценностей
и норм, развитие внутренней коммуникации между различными уровнями
и подразделениями, создание комфортной рабочей атмосферы.
Трудовые отношения и право

Изучение трудового законодательства, решение трудовых споров, защита прав работников, регулирование отношений между работодателем
и работниками.

Кем можно работать?

Рекрутер

Подбор персонала для организации, проведение собеседований, тестирование кандидатов, анализ резюме
и выбор наиболее подходящих кандидатов.
Специалист по оценке персонала

Проведение аттестаций и оценки эффективности сотрудников, использование различных методик для анализа работы сотрудников и создания отчетности по результатам оценки.
HR-менеджер

Разработка и внедрение стратегий по управлению персоналом, подбор и адаптация сотрудников, управление корпоративной культурой и внутренними коммуникациями.
Менеджер по корпоративной культуре

Формирование и развитие корпоративных ценностей, организация командных мероприятий, укрепление внутренней атмосферы компании.
HR-аналитик

Cбор, анализ и обработка данных о персонале, прогнозирование потребностей в кадрах, составление отчетов, анализ эффективности программ по управлению персоналом
Кадровик

Ведение документации, связанной с трудовыми отношениями, оформление трудовых договоров, отпусков, увольнений, больничных и других кадровых операций.

Профили и университеты

Стоимость обучения указана за семестр и может изменяться
в зависимости от периода поступления и индивидуальных условий.
Актуальную стоимость уточняйте у нашего специалиста

Получить консультацию

Очная

После школы — 4 года
После колледжа/университета — 3 года (с рассмотрением индивидуального учебного плана)
Очно-заочная, заочная, дистанционная

После школы — 4,5 года
После колледжа/университета — 3,5 года (с рассмотрением индивидуального учебного плана)

Российский новый университет

Специфика обучения — в интегрированной программе теория-практика-бизнес-ориентированного подхода: практические знания опираются на базу фундаментальной науки.

Подробнее

Московский международный университет

Пространство, где фундаментальные дисциплины сочетаются с современными практическими подходами, благодаря чему создаётся совершенно особая интеллектуальная и творческая среда.

Подробнее

Вступительные испытания

Диплом государственного образца

Подать документы

F.A.Q.

Оставить заявку
на консультацию!

Наши специалисты свяжутся
в ближайшее время.

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности

Оставьте заявку, чтобы получить консультацию и помощь
в поступлении!

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности